黨規黨紀和國家監察法宣傳教育“進綠投”

今年以來，為了響應市紀委監委、市國資委關于開展“十進十建”活動的號召，確保黨規黨紀和國家監察法宣傳教育活動落到實處，市綠投公司第一時間制定了實施方案，成立“黨規黨紀和國家監察法宣傳教育活動”領導小組，把“進國企”活動作為一項重要的政治任務，加強領導，精心組織，抓好落實，取得了較好的實效。

一、強化組織領導

一是強化領導。公司成立了以董事長朱必平同志任組長，總經理汪雙魚同志任副組長，其他分管主要領導為成員的活動領導小組。公司主要領導親自作動員和安排部署工作，進一步統一思想，提高認識，明確要求，為活動扎實開展提供了堅強的組織保障。二是明確職責。公司領導班子各成員按各自分工，嚴格實行“一崗雙責”，同時設立了專門的領導小組辦公室，安排專人負責活動的具體組織實施、綜合協調、材料整理和狀況總結等，明確分工、落實職責。三是狠抓學習。出臺了《市綠投公司關于開展黨紀黨規和國家監察法“進國企”活動學習計劃》，組織黨員干部參加各種學習活動，主要領導親自作專題講授，鼓勵員工加強自學，交流學習心得，使每名成員做到心中有數、心中有戒。

二、健全長效機制

一是制定專項方案。緊扣公司的目標定位和發展思路，制定了《咸寧市綠投公司關于開展黨規黨紀和國家監察法宣傳教育活動工作方案》，確保整個活動有序推進。制定了《市綠投公司廉政風險防控工作實施方案》，加快形成懲治和預防腐敗體系建設。二是強化制度約束。全面加快了企業制度建設步伐，全員參與，倒排期限，先后制定了包括黨委會、董事會、總經理辦公會議事制度、“三重一大”事項決策制度、人力資源管理及績效評價制度、企業黨建、廉政風險防控等方面的企業制度，初步形成了以授權和控制、激勵與約束為基礎的規章制度體系、流程體系、內控體系，使得公司法人治理及風險防控工作依法行事、有章可循，規范明確。

三、創新宣教方式

一是積極參與市統一組織的《黨章》《憲法》《監察法》知識競賽和測試活動；利用支部主題黨日集中學習黨紀黨規。并在公司內部組織開展黨建及黨規黨紀知識測試。二是專題制作“一圖看懂《監察法》”“《中華人民共和國監察法》解讀”“《中國共產黨紀律處分條例》解讀”“廉潔紀律，廉潔企業”等宣傳專欄。三是集中學習《準則》《條例》和《監察法100問》。四是收看《碧血天香》《迷失》《不忘初心警鐘長鳴》《我們決不當李自成》等宣教片，并撰寫心得體會。五是組織黨員干部集中學習市紀委關于通報曝光違反中央八項規定精神、嚴重違紀違法和群眾身邊腐敗問題的典型案例，同時針對性開展黨規黨紀和國家監察法宣傳教育員工學習座談活動。

通過系列扎實有效的黨風廉政學習宣傳教育活動，著力營造了黨規黨紀和國家監察法宣傳教育的較大聲勢和良好氛圍，真正做到了入腦入心。